CUIL inclusivo

La Clave Única de Identificación Laboral ya no contendrá una identificación de género específico en su numeración

Por la Redacción de Noticias La Insuperable

La cartera laboral, con la resolución (MTESS) 286/2021, estableció que el prefijo utilizado en la conformación de los nuevos números del Código Único de Identificación Laboral (C.U.I.L.) de las personas humanas, sea 20, 23, 24 o 27 o los que en el futuro se determinen, se asignará de forma aleatoria, siendo de carácter genérico y no binario en términos de sexo/género.

Según informó ese ministerio, las personas a quienes se les hubiera asignado un número de CUIL con anterioridad a la vigencia de la disposición, y que se encuentren amparadas por la Ley de Identidad de Género, podrán solicitar un nuevo número, por única vez.

En un decidido avance hacia la inclusión por parte del Estado, la ANSES adecuará los sistemas informáticos para que los mismos sean asignados de forma aleatoria. En el mismo sentido, la AFIP deberá implementar lo mismo.

“Además, ambas administraciones conformarán una Comisión de Trabajo con la finalidad de consensuar los mecanismos de articulación y coordinación con los organismos públicos que resulten necesarios para la implementación de las modificaciones en el Código Único de Identificación Laboral y en el Código Único de Identificación Tributaria, a efectos de establecer la trazabilidad de los datos y la notificación a los organismos que correspondan”, señaló.

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