La Corte Suprema le propinó este jueves un golpe político y judicial de peso al Gobierno al rechazar el “per saltum” con el que la Casa Rosada pretendía acelerar una definición sobre la validez de la reforma laboral. La decisión dejó expuesta la desesperación oficial por obtener un aval exprés para una de las iniciativas más cuestionadas del paquete de reformas impulsado por Milei y, al mismo tiempo, ratificó que el conflicto seguirá abierto en los tribunales inferiores.
Por Celina Fraticiangi para NLI

El máximo tribunal consideró que no existían las condiciones excepcionales necesarias para habilitar el mecanismo extraordinario reclamado por el Ejecutivo. En otras palabras: la Corte le dijo al Gobierno que no podía saltear las instancias judiciales normales simplemente porque necesitaba una resolución rápida favorable.
La presentación había sido impulsada por la Procuración del Tesoro luego de que el juez laboral Raúl Ojeda suspendiera artículos centrales de la reforma laboral tras una acción presentada por la CGT. Desde entonces, el oficialismo desplegó una ofensiva política y judicial para intentar recuperar el control de un expediente que amenaza con transformarse en uno de los principales dolores de cabeza legales del Gobierno.
Una maniobra para evitar la justicia laboral
El rechazo de la Corte también dejó al descubierto otra cuestión sensible: el intento del Gobierno de sacar la causa del fuero laboral, históricamente más cercano a la protección de los derechos de los trabajadores, para trasladarla al fuero contencioso administrativo federal, considerado más permeable a los intereses del poder político y empresarial.
La discusión sobre la competencia se volvió central durante las últimas semanas. Mientras la CGT insistía en que la reforma debía analizarse dentro de la Justicia del Trabajo por afectar derechos laborales básicos, el oficialismo buscaba modificar el escenario judicial para obtener fallos más favorables.
Detrás de la pelea técnica aparece una cuestión política mucho más profunda: la intención de Milei de avanzar con una flexibilización laboral que los sindicatos consideran una ofensiva directa contra convenios colectivos, indemnizaciones y condiciones históricas de protección para los trabajadores argentinos.
La Casa Rosada esperaba que la Corte interviniera rápidamente y destrabara el conflicto. Pero el máximo tribunal eligió otro camino y recordó que todavía existen vías judiciales ordinarias que deben agotarse antes de una eventual intervención definitiva.
La reforma laboral sigue empantanada
Aunque semanas atrás parte de los artículos suspendidos habían recuperado vigencia tras resoluciones de instancias superiores, el rechazo del per saltum significa que el expediente continuará atravesando un recorrido judicial largo y complejo.
Eso representa un problema político para Milei. La reforma laboral era presentada por el oficialismo como una señal clave hacia empresarios y sectores financieros, que vienen reclamando mayores niveles de flexibilización y reducción del costo laboral. La falta de una definición rápida erosiona esa narrativa y profundiza la incertidumbre alrededor de una de las reformas estructurales más importantes del programa libertario.
Además, la decisión judicial llega en un contexto donde el Gobierno acumula conflictos simultáneos con gobernadores, universidades, jubilados y sindicatos. La imposibilidad de conseguir un respaldo inmediato de la Corte aparece así como otro síntoma de las dificultades crecientes del oficialismo para sostener políticamente su agenda de ajuste y desregulación.
En el sindicalismo, en cambio, el fallo fue leído como una señal favorable. La CGT sostiene desde el inicio que la reforma implica una regresión de derechos laborales conquistados durante décadas y que el Gobierno intentó imponer cambios profundos bajo presión económica y con mecanismos institucionales excepcionales.
Por ahora, la Corte decidió no convertirse en el atajo judicial que buscaba la Casa Rosada. Y en esa negativa dejó una advertencia política que golpea de lleno la estrategia de Milei.
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